Tiền lương là nguồn thu nhập phổ biến và ổn định nhất của vợ chồng trong đời sống hôn nhân. Tuy nhiên, không ít cặp đôi đặt ra câu hỏi: tiền lương trong thỏa thuận tài sản trước hôn nhân có được pháp luật công nhận hay không, và liệu có thể xác định tiền lương là tài sản riêng ngay cả khi phát sinh sau khi kết hôn? Việc hiểu đúng quy định pháp luật về vấn đề này có ý nghĩa quan trọng trong phòng ngừa tranh chấp tài sản sau này.
1. Tiền lương được pháp luật xác định là tài sản gì trong hôn nhân?
Theo Điều 33 Luật Hôn nhân và Gia đình 2014, tài sản chung của vợ chồng bao gồm:
Thu nhập do lao động
Thu nhập từ hoạt động sản xuất, kinh doanh
Hoa lợi, lợi tức phát sinh trong thời kỳ hôn nhân
Như vậy, theo chế độ tài sản theo luật định:
➡️ Tiền lương phát sinh trong thời kỳ hôn nhân mặc nhiên được coi là tài sản chung của vợ chồng, không phân biệt ai là người trực tiếp tạo ra thu nhập.
Tuy nhiên, Luật Hôn nhân và Gia đình cũng cho phép vợ chồng lựa chọn chế độ tài sản theo thỏa thuận, làm thay đổi nguyên tắc này.
2. Tiền lương trong thỏa thuận tài sản trước hôn nhân có được pháp luật cho phép không?
Căn cứ Điều 47 Luật Hôn nhân và Gia đình 2014, trước khi kết hôn, nam nữ có quyền:
Thỏa thuận xác lập chế độ tài sản
Bao gồm quyền, nghĩa vụ đối với tài sản
Áp dụng cho cả tài sản hiện có và tài sản hình thành trong tương lai
Kết hợp với Điều 105 Bộ luật Dân sự 2015, tài sản bao gồm cả tài sản hình thành trong tương lai, nên:
➡️ Tiền lương trong thỏa thuận tài sản trước hôn nhân hoàn toàn có thể được xác định trước là tài sản riêng hoặc tài sản chung theo ý chí các bên.
Điều kiện bắt buộc:
Thỏa thuận phải được lập thành văn bản
Có công chứng hoặc chứng thực hợp lệ
Nội dung không vi phạm điều cấm của luật
>>> Xem thêm: Tận hưởng sự an tâm và tiện lợi với dịch vụ làm sổ đỏ – lựa chọn hàng đầu của người mua bán nhà đất.
3. Cách thỏa thuận tiền lương trong thỏa thuận tài sản trước hôn nhân để tránh tranh chấp
Để tiền lương trong thỏa thuận tài sản trước hôn nhân có giá trị áp dụng trên thực tế, nội dung thỏa thuận cần rõ ràng, cụ thể, tránh diễn đạt chung chung.
Một số cách thỏa thuận thường gặp:
Tiền lương của mỗi bên trong thời kỳ hôn nhân là tài sản riêng của người đó
Tiền lương sau khi trích một phần cho chi tiêu chung thì phần còn lại là tài sản riêng
Tiền lương chỉ trở thành tài sản chung khi được nhập vào khối tài sản chung
Theo Điều 50 Luật Hôn nhân và Gia đình 2014, thỏa thuận có thể bị tuyên vô hiệu nếu:
Nội dung không rõ ràng, gây nhầm lẫn
Làm ảnh hưởng nghiêm trọng đến quyền, lợi ích hợp pháp của vợ hoặc chồng
Xâm phạm quyền lợi của người thứ ba
4. Áp dụng thỏa thuận về tiền lương khi ly hôn hoặc tranh chấp tài sản
Theo Điều 59 Luật Hôn nhân và Gia đình 2014, khi ly hôn:
Ưu tiên áp dụng thỏa thuận về chế độ tài sản của vợ chồng
Chỉ áp dụng chế độ tài sản theo luật định nếu thỏa thuận vô hiệu hoặc không rõ ràng
Do đó, nếu:
Có thỏa thuận tài sản trước hôn nhân hợp pháp
Trong đó xác định rõ tiền lương trong thỏa thuận tài sản trước hôn nhân
➡️ Tòa án sẽ căn cứ trực tiếp vào văn bản thỏa thuận để xác định tiền lương là tài sản riêng hay tài sản chung, không mặc nhiên coi là tài sản chung như quy định thông thường.
Ví dụ thực tế: Anh A và chị B thỏa thuận trước hôn nhân rằng tiền lương của mỗi người trong thời kỳ hôn nhân là tài sản riêng. Sau 7 năm kết hôn, khi ly hôn, chị B yêu cầu chia toàn bộ số tiền tiết kiệm hình thành từ lương của anh A. Tòa án bác yêu cầu này vì số tiền đó được xác định là tài sản riêng theo thỏa thuận đã công chứng.
>>> Xem thêm: Hướng dẫn người dân cách tiếp cận thông tin tại chính quyền để Kiểm tra sổ đỏ giả
5. Vai trò của công chứng viên
Theo Luật Công chứng 2014, công chứng viên có trách nhiệm:
Giải thích rõ hậu quả pháp lý của việc xác định tiền lương là tài sản riêng
Đảm bảo sự tự nguyện, minh mẫn của các bên
Kiểm tra nội dung thỏa thuận không trái pháp luật, đạo đức xã hội
Trong thực tiễn, công chứng viên thường lưu ý:
Khuyến nghị ghi rõ phạm vi tiền lương áp dụng
Phân biệt tiền lương, thưởng, phụ cấp, thu nhập khác
Hạn chế các điều khoản gây bất bình đẳng nghiêm trọng trong hôn nhân
➡️ Đây là yếu tố quan trọng giúp tiền lương trong thỏa thuận tài sản trước hôn nhân được công nhận và áp dụng ổn định lâu dài.
6. Kết luận
Pháp luật Việt Nam cho phép thỏa thuận tài sản trước hôn nhân áp dụng đối với tiền lương, kể cả tiền lương phát sinh trong thời kỳ hôn nhân. Tuy nhiên, để tiền lương trong thỏa thuận tài sản trước hôn nhân được công nhận và có giá trị pháp lý khi xảy ra tranh chấp, thỏa thuận cần được lập đúng hình thức, nội dung rõ ràng, không vi phạm điều cấm của luật và được công chứng hợp lệ. Việc chuẩn bị kỹ lưỡng ngay từ đầu sẽ giúp vợ chồng chủ động kiểm soát tài chính và hạn chế rủi ro pháp lý về sau.
Nếu bạn cần thông tin thêm hoặc hỗ trợ trong việc soạn thảo và công chứng hợp đồng, đừng ngần ngại liên hệ ngay vớiVăn phòng công chứng Nguyễn Huệ. Chúng tôi chuyên cung cấp dịch vụ công chứng với đội ngũ luật sư và công chứng viên giàu kinh nghiệm sẵn sàng hỗ trợ bạn mọi thủ tục pháp lý cần thiết. Hãy gọi cho chúng tôi qua số điện thoại 0966.22.7979 hoặc đến trực tiếp văn phòng để nhận được sự tư vấn tận tình và chuyên nghiệp!
Công chứng viên kiêm Trưởng Văn phòng Nguyễn Thị Huệ: Cử nhân luật, cán bộ cấp cao, đã có 31 năm làm công tác pháp luật, có kinh nghiệm trong lĩnh vực quản lý nhà nước về công chứng, hộ tịch, quốc tịch. Trong đó có 7 năm trực tiếp làm công chứng và lãnh đạo Phòng Công chứng.
Công chứng viên Nguyễn Thị Thủy: Thẩm Phán ngành Tòa án Hà Nội với kinh nghiệm công tác pháp luật 30 năm trong ngành Tòa án, trong đó 20 năm ở cương vị Thẩm Phán.
Bên cạnh đó là đội ngũ cán bộ nghiệp vụ năng động, nhiệt tình, có trình độ chuyên môn cao và tận tụy trong công việc.
Địa chỉ: 165 Giảng Võ, phường Cát Linh, quận Đống Đa, Hà Nội
Sao y chứng thực giấy tờ, tài liệu
